2022年,南钢街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平法治思想,按照上级党委、政府关于建设法治政府的决策部署,立足街道实际，持续推进法治政府建设，将法治思维和法治方式贯穿于街道各项工作任务，法治建设取得新成效、实现新发展，为青山路街道的发展提供了有力的法治保障。现将南钢街道2022年度法治政府建设工作情况简要报告如下:
一、工作开展情况
(一)学习贯彻习近平法治思想情况。南钢街道紧盯重点环节、薄弱基层,坚持把学习宣传贯彻习近平法治思想作为当前和今后一个时期首要的政治任务，推进普法与依法治理相融合，常态化培训与针对性宣传相结合，抓好领导干部带头学法工作，将习近平法治思想纳入领导干部学法和各类干部培训班的重要学习内容学习,适时举办法治讲座、开展法律知识测试，促进领导干部学法系统化、经常化、规范化，切实增强干部职工运用法治思维及法治方式来解决问题。
(二)党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况。党政主要负责同志高度重视法治政府建设，积极完善领导责任机制，把法治政府建设列入年度工作要点，切实担负起履行推进法治建设第一责任人职责，把法治建设放在更加突出的位置。进一步完善督导推进机制和考核评价机制，每半年听取一次法治建设工作情况汇报，及时研究解决法治建设中的有关重大问题，法律顾问列席相关会议，各部门分工负责，认真落实“谁主管谁负责”、“谁执法谁普法”制度，将相关任务细化到各责任部门，层层传导压力，把法治建设工作落到实处。
(三)部署开展建设法治化政府。一是严格规范行政决策。按照“谁执法、谁公示”以及“谁执法、谁录入、谁负责”的原则落实执法公示责任。持续推进行政执法程序规范化，积极创新行政执法方式，全面落实行政执法“三项制度”。实现行政执法全程留痕、可追溯，促进严格、规范、公正、文明执法；二是有效强化执法监督。加强对行政审批、行政确认、行政给付等行政执法活动和人事、采购等重点环节的活动的监管，健全工作机制，规范工作程序，严格执行“三重一大”集体决策制度，确保各项工作依法规范进行；三是大力推进政务公开。按根据《政府信息公开指南》，建立信息公开发布制度，严格实施执法公示制，以“公开为常态，不公开为例外”，强化事前事中事后全过程公开。按照上级要求，规范公诉方式，每年1月初完成统计上年年度行政执法数据，分析报告汇报区政府，并上传至江西省行政执法公示平台进行公示。
(四)加强法治宣传教育。注重运用法治思维法治方式推动新发展理念的落实，将全面深化改革和全面推进法治建设统一起来；不断优化法治环境，巩固做实提升“法律明白人”在深化基层法治建设中的积极作用，筑牢街道法治基础。加强普法与重点工作的融合，宣传依法治国、依法办事、遵纪守法等法治观念，不断提高群众法律意识。创新普法宣传载体，运用电子屏、法律明白人网校等新平台，纵深宣传法律法规知识，注重在普法宣传内容上下功夫，多渠道开展普法宣传工作，全面提升普法宣传效果。将相关任务细化到各责任部门，层层传导压力，把法治建设工作落到实处，推动南钢街道形成尊法学法守法用法的浓厚法治氛围。
(五)坚持统筹推进，努力营造法治建设良好氛围。南钢街道严格落实法治教育宣传培训，建立机关定期学法制度，加强重点对象学法用法，努力营造法治建设良好氛围。积极开展法治教育宣传活动，加强机关部门法制教育，开展法律法规知识宣讲，大力营造增强群众法治观念，构建和谐社会的良好氛围。
二、存在的问题与不足
一是法治理念有待强化。部分行政人员的法治理念还比较淡薄、不够重视，对法治建设在维护社会稳定、营造良好的发展环境、促进社会和谐等方面的作用缺乏足够的认识，在落实法治政府建设上还有一定的差距。
二是队伍建设有待加强。法治工作专业人员队伍仍需加强，法治建设工作急需法律专业专职人才充实，街道法治建设具体工作由司法所主抓，工作人员有限，且需要兼顾司法所其它日常工作，在日常工作中存在着顾此失彼的问题。
三、下一步具体改进措施
一是加强法治理念的培养和树立。加强街道机关干部法律理念、法治信仰等方面培训,使行政机关工作人员深入全面理解法律权威,树立正确的法治观念,并依据法律解决行政实际问题。
二是加强部门之间的协助和沟通。加强对法制工作人员和执法人员的培训,提高其文书管理和规范化使用水平并加强与其他部门之间的沟通联系，拓宽法律援助服务渠道，汇聚法律援助工作合力，积极为弱势群体排忧解难，扎实推进法治建设工作。
三是加强普法活动针对性灵活性。选择贴近生活、贴近实际、贴近群众的法律法规进行重点宣传，制定因地适宜的普法教育，助力辖区群众的法律普及，为法治政府建设贡献力量。
南钢街道办事处
2023年3月16日
